Groupe France Télécom : un accord pour de nouveaux principes généraux d'organisation du travail

Le 27 septembre 2010, France Télécom-Orange a signé un accord sur l’organisation du travail avec la CFDT, la CFE-CGC et la CFTC, représentant 40 % des suffrages exprimés lors des dernières élections professionnelles.

Ce texte s’articule autour des thématiques suivantes :

- le contenu et le sens du travail,
- les marges de manœuvre et d’autonomie,
- la définition des objectifs et leur évaluation,
- les pratiques de management,
- les modes de reconnaissance,
- les accompagnements permettant l’évolution professionnelle.

Ce texte s'inscrit dans le cadre du nouveau contrat social et des négociations ouvertes entre la direction et les syndicats du Groupe en septembre 2009, qui ont déjà permis la signature de 7 accords, relatifs notamment à la mobilité, à l'équilibre vie privée-vie professionnelle, à l'évaluation et la prévention du stress, et au fonctionnement des Instances représentatives du personnel. Télécharger.